H1B专业人士签证介绍及申请指南

January 9, 2015
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H1B 是针对专业人士的工作签证,每年有固定配额,往往供不应求。过去两年,H1B的名额都在放出第一周内用完,移民局不得不采取随机的机选方式抽签决定受理的案件。新一年的H1B申请在即,张大钦律师事务所目前已经开始接受2016财年的H1B申请案件。由于H1B申请的时效性很强,受到名额的限制,所以提前做好准备格外重要。这样一来可以保证及时送交文件;二来可以把材料准备得扎实些。张大钦律师事务所将陆续推出一系列的H1B申请相关博客,总结过去的办案经验,让各位申请人更好地理解H1B申请过程中需要注意的事项,帮助各位申请人顺利开启在美国的职业生涯。 read more →

H-1B雇主须知的劳工条件(Labor Condition)

February 22, 2018
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雇主向USCIS提交I-129表申请H-1B前的一个重要步骤是向联邦劳工部(DoL)进行劳工条件申请(LCA)。对于之前申请过H-1B的雇主而言,申请LCA的流程仅仅是通过iCERT系统网上递交ETA 9035表,这一般需要一周;对于首次申请H-1B的雇主而言,递交ETA 9035表之前,DoL需要先对雇主识别码(EIN)进行验证,这会额外花费一周左右。进行EIN验证时,需要雇主提供一份IRS的指定或者确认EIN的SS-4表。 read more →

关于H-1B的常见问题

February 1, 2018
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H-1B是很受欢迎的一种短期工作签证类别,可以让外国工人在美国境内从事专业工作。张大钦律师通过解答下面常见问题,给申请H-1B签证的雇主、雇员答疑解惑。 read more →

大数据分析H-1B十年趋势

January 17, 2018
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2017年12月21日,美国移民局(USCIS)在其官网上公布了近十年它处理的所有H1B案件数据。张大钦律师律师事务所对这些数据进行了深度发掘(data-mining),给大家带来以下分析报告,并且对2019财年H-1B申请进行预测。 read more →

面对移民局H1B/L1实地访查,如何化危机为生机

November 17, 2017
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移民局近期加大对L-1和H-1B实地走访调查(on site visit)的力度,一些好不容易才获得批准的H1B、L1,被移民官登门唠嗑后,无情撤销。 如果你的公司雇主“幸运”被移民官垂顾,请记住张大钦律师事务所的建议,积极从容面对移民官实地查访,化危机为生机! read more →

H1-B 补件之“入门级薪水”(Level  I  Wage)” 六大应对策略

September 21, 2017
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H1B签证从申请到批准的过程可谓过五关,斩六将。好不容易抽签成功,松了一口气,没想到却等来补件通知。这对H1B雇主,雇员、移民律师都是一个难度很高的挑战。 read more →

H-1B劳工教育培训费(ACWIA)的准确计算

September 7, 2017
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H1B政府规费的计算跟下面五个因素有关: 1. 是否第一次申请 2. 是否同一雇主还是转换了雇主 3. 雇主的规模(多于还是少于25人) 4. 雇主的业务性质(是否是研究型非盈利性机构,是否高等教育机构) 5. 是否要求加急。 read more →

H1B新趋势: 简单粗暴,高薪才是王道

September 4, 2017
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今年4月美国总统川普签署了《购买美国货、雇佣美国人》(Buy American and Hire American)的总统行政令,指示联邦机构检讨移民雇佣法规,以促进“雇用美国人”政策的实施。几天后,众议院就出炉了H1B具体改革议案。该行政令将深远地影响美国未来十几年外籍员工就业形势,但法案只有国会做出了决定才能进行立法流程,从真正意义上做出改变。 read more →

OPT/F1 转H-1B被拒或被撤销后, 该如何是好?

July 5, 2017
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随着H-1B抽奖结果的公布,几家欢乐几家愁,对于抽中的申请人,极大的可能面对补件通知,对于没抽中的申请人,可能要调整自己的计划。 如果计划留在美国的话,最大的前提就是要保持自己的合法身分。 read more →

外国学历评估/工作经验折算在H1B和职业移民申请中大不同

June 8, 2017
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常有客人会问:申请留学时我曾做过学历评估认证,现在申请H1B/EB2/EB3的时候为什么还要重新做呢?其实,美国大多数院校的认证标准远低于移民/非移民类签证申请时的标准,工作经验也不会作为招生标准的替代考察条件。在申请H1B/EB2/EB3时,二次利用旧时的学历评估认证,很可能出现案子被拒的严重后果,因小失大。让我们一起来看看H1B、EB2、EB3在外国学历评估、工作经验折算方面都有哪些不同。 read more →

有关H1B第六年申请劳工证( Labor Certificate)的几种可能结果

May 24, 2017
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H1B首次获批在美国的停留时限是三年,三年期满后可以申请延期三年,总计六年,在六年期间由雇主提出劳工证(LC: Labor Certificate)申请,获批后申请外籍劳工移民申请(I-140),排期到了申请非移民身份转移民身份(I-485),这是职业移民第二优先(EB2)和第三优先(EB3)的常规流程。 read more →